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刘好仃站在会议室门口，手里握着一份打印好的报告。窗外的阳光不像前几天那样刺眼，反而带着点温柔的味道，像是提醒他：该换个方向了。
他低头看了眼手表：九点差五分。比昨天早到了七分钟，这让他有点小得意——毕竟不是每个快退休的老员工还能像刚入职那会儿一样讲究时间观念。
“刘哥，您真打算在战略会上提‘国际品牌’这事？”阿芳从电脑后探出头，一边整理资料一边问。
“不提它，怎么让大家看到咱们不只是个玻璃厂。”刘好仃把报告展开，“你看看这个数据，流程优化之后效率提升了三成多，质量也更稳了。”
阿芳接过一看，眉头舒展了些：“照这个节奏下去，确实有底气走出去。”
“对啊。”刘好仃笑了笑，“以前我们是‘做出来就行’，现在得让人知道我们做得好。”
小林在一旁点头：“我刚跟海外客户聊过，他们对我们产品的反馈其实挺积极的，就是不知道品牌是谁。”
“那就让他们知道。”刘好仃沉声道，“不然就算东西再好，也是替别人养口碑。”
阿芳若有所思：“也就是说，我们要做的不只是卖产品，还要讲故事？”
“没错。”刘好仃点头，“故事讲好了，人家才愿意买单。”
战略会议当天，气氛比预想中要热烈不少。
墙上挂着公司最新的财务报表和市场分析图，每一张都像是某种无声的压力测试。
“这是我们过去一年在国内市场的表现。”总经理指着投影，“增长稳定，但天花板也明显。”
“如果我们想要突破，必须寻找新的增长点。”刘好仃接话，“而国际市场，是我们下一步的必选项。”
会议室里安静了几秒，然后有人开口：“可我们没有海外运营经验，贸然出手风险太大。”
“风险从来都是有的。”刘好仃缓缓道，“但流程改革已经证明，我们内部是可以调整的。只要方向明确，执行到位，就不是冒险，而是布局。”
“那你觉得，我们应该先从哪儿切入？”另一位高管问。
“东南亚。”刘好仃毫不犹豫，“文化相近、物流便利，而且那边对高品质建材的需求正在上升。”
“预算呢？”财务总监皱眉，“我们现在能调拨的资金有限。”
“流程优化省下的人力成本可以部分转投品牌建设。”刘好仃翻出一页数据，“而且我们可以小步试水，先做调研，再逐步推进。”
“听起来是个稳妥的策略。”总经理点点头，“那你准备怎么组建团队？”
“我已经在筹备一个跨部门专项小组。”刘好仃回答，“阿芳会担任联络人，负责协调各方资源。”
阿芳微微一愣，随即点头：“我会尽快理清各部门职责，确保信息畅通。”
“很好。”总经理环顾一圈，“那就先按这个方向推进，大家有什么补充？”
没人说话，但不少人开始翻看手里的材料，眼神里多了几分认真。
接下来几天，刘好仃带着阿芳和小林开始着手筹备工作。
他们在办公室角落搭了个临时“品牌出海作战室”，墙上贴满了地图、竞品分析和初步调研报告。
“这是第一份关于海外市场认知度的报告。”阿芳递上文件，“整体来看，我们的产品在东南亚有一定的接受度，但品牌知名度几乎为零。”
“那就从零开始。”刘好仃翻着报告，“我们得让世界知道，中国制造，不只是便宜，还有品质。”
小林笑道：“说白了，咱得学会‘包装自己’。”
“没错。”刘好仃点头，“以前我们靠价格打市场，现在得靠品牌赢信任。”
阿芳突然在笔记本上写下几个英文单词：“China Glass Story。”
“什么意思？”小林好奇。
“我觉得，这就是我们品牌的核心。”她抬头，“我们不只是卖玻璃，我们是在讲中国制造业的故事。”
刘好仃看着这几个字，心里忽然有种踏实的感觉。
“说得对。”他说，“我们不是去抢市场，而是去交朋友。”
某天晚上，刘好仃独自坐在办公室里，手里拿着一本旧书——《全球品牌案例研究》。封皮有些泛黄，边角也卷了，但他一直舍不得换。
他在书页间夹了一张照片，是年轻时在深圳创业拍的第一张产品照。那时候玻璃还没现在的精度，但他记得那种专注的眼神。
他轻轻翻开书，目光落在一页关于“品牌定位”的段落上。
“品牌不是挂在墙上的口号，而是刻进骨子里的信念。”
他笑了笑，合上书，把照片重新夹回去。
他知道，这条路不容易，但他们已经迈出了第一步。
第二天早上，刘好仃特意换了件干净整洁的衬衫。镜子前的他显得格外精神，连白发都整齐地往后梳着。
他对着镜子点了点头，转身出门。
阿芳无意间瞥见这一幕，心里默默记了下来。
她知道，有些改变，是从一件衣服开始的。
