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九月初，秋老虎的余威尚未散尽，市场部内，李班加的“新媒体创新项目组”却已是硕果累累，捷报频传。
（自上次部门大会后约十日，每日俸禄+4，【国库】余额：1251 + 4*10 = 1291两。【君威】167点，【声望】360点。经验：250\/450。）
“李组长！大喜报！”周三上午，周敏兴奋地拿着一份数据报告冲进了李班加的“紫宸殿”，“我们为销售部王经理定制的‘虚拟理财人生’h5活动，为期一个月的试点刚刚结束，最终数据……完美！”
屏幕上，各项KpI指标闪闪发光：累计吸引新用户注册1.5万，A类有效销售线索转化高达527条，b类潜在线索近千条！用户平均使用时长、分享裂变率均创下部门同类活动新高。最关键的是，其线索获取成本（cpL）比销售部以往任何渠道都要低近20%！
“王经理那边都乐开花了！”林薇也笑着补充，“他早上亲自打电话过来，说这次试点效果远超预期，已经决定将‘融合策略’列为他们金融产品线新媒体推广的标配模式，后续还打算把更多产品交给我们来策划！”
几乎是同一时间，电商直播组的孙浩也罕见地给李班加发来了一封感谢邮件。邮件中，孙浩一改往日的“刺头”风格，对李班加团队开发的Sop标准化流程表示了高度肯定，称其有效降低了直播事故率，提升了运营效率，并附上了一份内部嘉奖通报，表彰了李班加团队的“突出贡献”。
李班加看着这两份沉甸甸的“捷报”，心中豪情万丈。Sop推广和销售部h5试点，这两大战役，在他的统筹和团队的努力下，都取得了辉煌的胜利！
“叮咚——！”系统提示音接连炸响，比以往任何一次都要隆重。
【恭贺陛下！【协理外务之销售助攻】（销售部金融产品推广试点）任务圆满完成！】
【任务评价：卓越（★★★★★☆）！陛下精准洞察合作伙伴需求，团队配合无间，成功将“融合策略”复制推广至全新业务领域，并取得远超预期的卓越成效，充分展现了陛下经天纬地之才，开疆拓土之能！】
【任务奖励：【经验值】+120点！【声望】+60点！【君威】+25点！【国库银两】+200两！】
“铛——！铛——！”
【恭贺陛下！【御史箴言之巡查风纪】（电商直播组Sop体系推广应用）任务取得重大阶段性成果！】
【任务评价：卓越（★★★★★）！陛下以“Sop标准制定者”之远见，成功推动合规流程在“一方藩镇”落地生根，并获得其高度认可与主动推广，吏治清明初见成效，为部门乃至公司树立了行为规范之典范！】
【阶段性奖励：【经验值】+100点！【声望】+50点！【君威】+20点！【国库银两】+150两！称号【Sop标准制定者】熟练度提升！】
两份任务奖励叠加，李班加的系统面板瞬间金光大作！
【经验值】暴涨：250 + 120 + 100 = 470点！
【声望】飙升：360 + 60 + 50 = 470点！
【君威】大涨：167 + 25 + 20 = 212点！
【国库】充盈：1291 + 200 + 150 = 1641两！
而最激动人心的，是那条闪耀着晋升光芒的提示！
【恭贺陛下！圣德巍巍，功勋卓着！经验值已达晋升标准（470\/450）！】
【陛下已成功晋升为【正八品·宣德郎】！】
【官阶晋升福利：】
【 - 每日俸禄提升至+5两！】
