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“大框架上，我没有什么问题，能够刺激生产力和创造力，在我看来，在当下就是适合华夏的。”
“但这个改革可能触动的利益面比较大，”高斗升直言不讳道：“这个经济体制下，一个重要的核心就是能者上，庸者下。”
高斗升说完，会堂中自然而然的安静了许久。
这些将帅都是豁了命的打江山，他们所作出的奉献无论是什么样的回报，都是值得的。
也不会有任何一个人说一个不字。
但换个角度来讲，他们又是为人父母。
他们从死人堆里爬出来，现在这个日子，他们已经十分知足。
如果真有什么回报，他们自然仍会无私的留给子孙后代。
但高斗升所提出的经济体制，重点打击的，偏偏是这些二代们。
其实对于高斗升这样看透人心和经济学本质的人来说，对经济破坏最严重的，并不是不是私有制或者公有制。
而是特权制。
二代们的特权，和家族企业的特权是不一样的。
这些功勋所可以获得的一切利益，是人民让渡出来的。
是人民对他们抛头颅洒热血的感激和答谢，是不求回报的赠予。
说的再直白点，这些不是固定资产，而是人情。
这些人情，是很难继承的。
如果是能力出众，且同样贡献巨大的二代，那没什么影响，可若是碌碌无为……
这人情一代而止。
虽然高斗升没有明说，但当他提及这可能会触碰到很多人利益的时候，就其实已经摆明。
现在已经有了这种家族继承制的风头了。
大力建设这些年代。
越来越多的功勋二代被派遣到了各个工厂之中身居要职。
看中的是能力？是技术？
大多不是。
绝大部分的人被调任的根本原因无非是身份。
再加上在那些时候有技术、有学历的人凤毛麟角，所以留下了许多萝卜坑可以用这些功勋二代来填上。
但随着工业水平的发展，越来越多技艺精湛的工人、越来越多学术高深的学生脱颖而出。
但因为身份问题，只能屈居技术岗。
外行指挥内行的情况也就集中爆发了出来。
看着全场安静，为了打破僵局，道：“这个问题可以以后在意嘛，让大家多考虑考虑。”
作为夜龙缔造者，身份特殊的他从位置上站起来，道：“这个问题我的发言权最大，如果说受父辈影响最多，那我至少算是其中之一了，我个人是认可高部长的建议的，各位叔伯的觉悟，我相信在和我差不多年纪的兄弟姐妹身上也是有的，”
“时代在快速进步，我认为我们这一代人，更要背负着巨大的压力，青出于蓝，只有这样才能让华夏变得越来越强大，才能让叔叔伯伯们打下来的江山越来越好，”
