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“从下个月一号开始，你们要实行新的薪资结构。”
“经理每个月的工资不便，还是八十块钱。除了这五十块钱的基础工资外，我每个月会给你全福楼净利润的百分之一当做提成。”
八十块钱的工资，已经超过京市百分之九十八以上人群的工资了。
更何况在酒楼工作，除了明面上的工资外，还有很多隐形福利。
比如说，在大部分家庭都吃不饱饭的情况下，他们家几乎每天都能吃肉。
再比如，他和会计再账本上动动手脚，每个月捞的钱，比明面上的工资还高。
但这钱他拿的不踏实，时时刻刻都得提心吊胆什么时候被发现。
刚才林湘想送他银手镯时，他都快吓得留临终遗言了。
而如今，要是调整薪资结构的话，他就能正大光明地挣钱了！
哪怕如今京市又开了很多酒楼，全福楼的生意受到了影响，但每个月净利润怎么着也有一万多块钱。
一万多块钱的百分之一，也有一百来块钱了。
不比他在账本上动手脚挣得少最重要的是，不怕被人发现后去蹲小黑屋！
石经理很满意。
会计一脸期待的看着林湘。
他能得到什么好处。
“你以后每个月的工资涨到两百块钱。”
会计等待着林湘接下来的话，但，没了。
“我没有提成吗？”
“你的工资已经是石经理的两倍还多了，你还想要提成？要不要把全福楼也一并送给你？”
陆会计讪笑：“那倒也不用。”
“我对你的要求比较高，账本的明细必须得清晰明了，我每隔一段时间，会不定期来抽查账本。但凡让我发现账本哪里有问题，我就扣工资。要是再被我发现你胆敢在账本上动手脚，银手镯会主动戴在你手中。”
陆会计不由自主地站的笔直，“老板放心，我一定好好做账本，绝对不会出现任何失误！”
林湘又看向主厨。
“你每个月的基本工资提到一百块钱。”
原本，主厨的工资只有七十块钱，比经理少十块钱。
但国营饭店厨师的工资也才五十多，他比他们还高十块钱，毛大厨满意着呢。
但没想到，新老板一上任，他的工资居然比经理还高了！
毛大厨高兴了。
但石经理的脸却耷拉下来了。
“老板，大厨的工资比我这个经理还高，是不是有些不合理？”
林湘摩挲着自己光洁的下巴，“我也觉得有些不合理，给你的提成太高了。这样吧，从原本的百分之一变成千分之……”
“老板，我觉得很合理！”石经理着急忙慌地打断了林湘的话。
他怕再任由林湘说下去，他的提成就真的保不住了。
林湘微笑脸，“石经理，一家酒楼能不能经营好，看的是各方面的综合因素。经理的存在固然重要，但其实也不是那么重要，你的重要程度，远不如能做出好吃饭菜的大厨。”
