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“比如说，刷银卡享9.5折优惠，介绍给顾客，能不能刺激消费？”
“又或者，顾客消费金额差那么几十块的时候，告知顾客满500就可以送礼，是不是能刺激消费？”
“答案是肯定的。”
“所以说，还是要加强培训，争取做到每一个营业员都能清楚的知晓活动内容。”
石俊一说完，整个会议都安静了。
陷入了短暂的沉默。
一众主管的神情各异，却又在想着同一件事。
一二三楼的工作拖后腿了。
有不少主管看向了木易。
木易的态度决定了工作的方向。
此时，木易的脸上再没有刚刚面对周琼时的笑容，黑着脸，神色格外难看。
“说得好，周小平主管和石俊经理的工作做得很细致，也检查出不少问题，很好。”
木易的一句肯定，直接表明了态度。
所有主管正襟危坐，神色了然。
“从刚才大家的发言中不难看出，大部分主管的执行力得到了显着的提升，所有工作都在按着时间进度在推进。”
“可偏偏最该冲在前面的营运部门却人浮于事，敷衍了事。”
“我就想问问，刘阳、肖雅洁、何兵你们三个楼层经理，到底想干什么？”
这番话说得很重，犹如当头棒喝。
在座的主管心中一凛，无形的压力席卷而来。
作为门店一把手的店总经理，有着绝对的权威。
他要是不满意了，就绝对没有好日子过。
刘阳、肖雅洁、何兵三人顿时神情紧张，手足无措。
木易的训斥，无异于在一众主管面前将他们三人公开处刑。
“我就奇了怪了，一般来说，都是营运前勤带动后勤，现在倒好，我们店反过来了，是后勤倒逼前勤了。”
木易的训斥仍没有停下来的意思。
后勤倒逼前勤这句话，更是杀人诛心。
将营运部的面子撕了下来。
营运部往日的尊严和骄傲掉了一地。
其他部门主管目光齐刷刷的集中在他们三人身上。
目光中有不屑，嘲讽，轻视等各种意味。
营运部平时太高调了，在其他部门面前总觉得高人一等，这也让很多主管暗暗不爽。
只是营运部又是核心部门，即使对他们再不爽，也只能忍着。
今天，见到他们吃瘪，都有种莫名的爽感。
不落井下石就是好的了，更不会有人帮他们说话。
刹那间，刘阳等人的一张脸涨得通红，恨不得当场从脚下找个洞钻进去，逃离这万分尴尬的现场。
可是却又逃无可逃。
这突然而来的变故，让刘阳有些怀疑人生。
心中涌起了一阵恐慌。
马上就要设置营运副总了，他不想在这个时候出现任何状况。
可是，还是出状况了。
这对他的影响是关键性的。
他知道，在雁城广场店要想成为营运副总，就必须获得木易的认可。
然而，今天木易对他的工作能力提出了质疑，甚至是公开批评。
这也意味着木易对他的印象急剧下降。
他想不明白，为什么周小平和石俊会在今天发难？
他自认为，跟他们两人关系谈不上有多好，但也没有交恶。
为什么会这样？
突然，他的心脏不受控制的狠狠跳动了两下。
他想到了一种可能。
莫名的不安涌上心头。
……
